Dokładnie - najlepiej zwolnić wtedy niczym juz nie zobowiązany pracownik pójdzie tam gdzie go faktycznie odpowiednio wynagrodzą. Po co ma tracić czas w januszexie
Z czego wynika, że poradnik o tym jak dostać podwyżkę jest okej, ale poradnik jak nie dać podwyżki już nie jest okej? Takie trochę podwójne standardy...
Dokładnie - najlepiej zwolnić wtedy niczym juz nie zobowiązany pracownik pójdzie tam gdzie go faktycznie odpowiednio wynagrodzą. Po co ma tracić czas w januszexie
OdpowiedzZ czego wynika, że poradnik o tym jak dostać podwyżkę jest okej, ale poradnik jak nie dać podwyżki już nie jest okej? Takie trochę podwójne standardy...
Odpowiedz